掘進(jìn)副科長(zhǎng)安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制.docx
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掘進(jìn)副科長(zhǎng)安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制.docx
《掘進(jìn)副科長(zhǎng)安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制》講解了掘進(jìn)副科長(zhǎng)在礦井掘進(jìn)方面的安全技術(shù)管理職責(zé)。該文件描述了掘進(jìn)副科長(zhǎng)需協(xié)助技術(shù)科科長(zhǎng)落實(shí)上級(jí)的技術(shù)政策、法規(guī)和指示精神,在技術(shù)科科長(zhǎng)及礦分管領(lǐng)導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)掘進(jìn)領(lǐng)域的安全技術(shù)管理工作。它強(qiáng)調(diào)了掘進(jìn)副科長(zhǎng)要利用自身技術(shù)和知識(shí)優(yōu)勢(shì),與工程師、技術(shù)員及相關(guān)人員進(jìn)行技術(shù)交流和技術(shù)交底,確保工作準(zhǔn)確有效。文中提到參與工程的質(zhì)量驗(yàn)收和監(jiān)督檢查,并協(xié)助分管領(lǐng)導(dǎo)完成質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化達(dá)標(biāo)任務(wù)。此外,還指出該職位負(fù)責(zé)組織編制和審批掘進(jìn)作業(yè)規(guī)程及安全技術(shù)措施,深入現(xiàn)場(chǎng)調(diào)查研究以解決生產(chǎn)中的關(guān)鍵問(wèn)題。該制度要求推廣新技術(shù)、新工藝、新材料的應(yīng)用,開(kāi)展科技創(chuàng)新活動(dòng),并按時(shí)上報(bào)掘進(jìn)報(bào)表和技術(shù)總結(jié)。對(duì)于分管范圍內(nèi)的技術(shù)工作,掘進(jìn)副科長(zhǎng)承擔(dān)安全技術(shù)責(zé)任,同時(shí)還要積極完成各項(xiàng)安全考核指標(biāo),保障安全生產(chǎn)工作的正常運(yùn)行。
《掘進(jìn)副科長(zhǎng)安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制》適用于煤礦等礦山企業(yè)中擔(dān)任掘進(jìn)副科長(zhǎng)職務(wù)的人員。這些人員需要在其所在企業(yè)內(nèi)從事掘進(jìn)相關(guān)的安全技術(shù)管理工作,包括但不限于制定并執(zhí)行掘進(jìn)作業(yè)的安全標(biāo)準(zhǔn)和技術(shù)措施,監(jiān)督掘進(jìn)施工過(guò)程中的技術(shù)實(shí)施情況,確保符合國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)和技術(shù)規(guī)范的要求。此外,本責(zé)任制也適合于那些希望了解或提升對(duì)掘進(jìn)領(lǐng)域安全管理認(rèn)識(shí)的專業(yè)人士,如安全管理人員、技術(shù)人員以及企業(yè)管理層,為他們提供明確的工作指導(dǎo)和行為準(zhǔn)則,有助于提高整個(gè)行業(yè)的安全生產(chǎn)水平。