《基層隊工作制度》講解了基層隊管理工作的具體要求和規范。該文件明確了隊級管理人員的工作需要有計劃性和條理性，要按照礦下達的任務逐條逐項進行實施，確保任務的順利完成。做好工作進度以及與安全有關詳細數字的統計記錄是重要的一環，通過這些數據可以更好地掌握工作情況并為后續決策提供依據。組織班前會并且同工人一起上下井被強調，這不僅是為了監督生產過程，更是對職工安全承擔主要責任的表現。管理人員應該和工人保持密切聯系，做到團結奮戰，并且嚴格遵守規章制度，廉潔奉公。在信息傳達方面，要做到上傳下達并且會議要有記錄以保證溝通的有效性。對于工作中出現的好人好事要及時給予表揚，而面對失職行為造成損失的情況，則要追究責任，分析原因并嚴肅處理。最后，教育職工愛崗敬業，培養主人翁意識，打造一支具有強大戰斗力的隊伍。
《基層隊工作制度》適用于煤礦行業中的基層管理團隊。它為那些直接負責一線生產的管理者提供了明確的行為準則和工作指南，幫助他們有效地規劃和執行工作任務，確保安全生產的同時提高工作效率。這份制度特別適合于那些需要緊密聯系工人、負責日常生產調度、安全保障以及團隊建設的基層管理人員，能夠指導他們在實際工作中如何更好地履行職責，推動團隊積極向上發展。
