《辦公室文字秘書安全生產責任制》講解了辦公室文字秘書在煤礦企業(yè)中作為起草各類文字性工作的第一責任者，必須在辦公室主任、副主任的領導下開展工作。文字秘書需掌握煤礦安全基礎知識，并協(xié)助主任做好文字材料工作，確保政務暢通。文件明確了文字秘書的具體崗位職責，包括全面負責辦公室各類文字材料的起草工作，積極協(xié)助主任落實國家有關煤礦安全生產法律、法規(guī)、規(guī)章和技術規(guī)范，按時參加本礦井安全生產會議并做好記錄，按規(guī)定參加各種安全檢查活動及相關會議，及時向主任提出改進建議，并盡職盡責杜絕“三違”現(xiàn)象。此外，文件還規(guī)定了對未能履行職責的文字秘書的責任追究措施，如未按規(guī)定參加安全檢查活動或會議、對工人違章作業(yè)不制止、會議記錄和存檔管理不規(guī)范等行為將受到罰款處分，構成犯罪的將依法追究刑事責任。對于未按要求傳達或落實安全文件及會議精神，影響安全生產或導致事故的情況，文字秘書將承擔直接責任，并根據(jù)情節(jié)嚴重程度接受相應的經濟處罰、行政處分甚至刑事責任。
《辦公室文字秘書安全生產責任制》適用于煤礦企業(yè)的辦公室文字秘書崗位，旨在明確該崗位人員在安全生產中的具體職責與義務，確保其能夠正確履行職責，保障煤礦企業(yè)的安全生產。這一制度不僅適用于文字秘書日常工作的指導，也適用于對其工作績效和責任履行情況的監(jiān)督與考核。通過明確責任，可以有效預防因文字秘書工作失誤而導致的安全隱患，為煤礦企業(yè)的穩(wěn)定運行提供有力保障。
