汽機(jī)車間主任崗位安全生產(chǎn)責(zé)任制.docx

《汽機(jī)車間主任崗位安全生產(chǎn)責(zé)任制》講解了汽機(jī)車間主任作為安全生產(chǎn)首要負(fù)責(zé)人的多重職能和責(zé)任范圍。崗位職責(zé)包括在廠高層領(lǐng)導(dǎo)下，對(duì)車間內(nèi)行管與技術(shù)進(jìn)行全面監(jiān)管，并遵照國(guó)家安全及行業(yè)方針政策完成生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和技術(shù)目標(biāo)。文件闡述車間主任需堅(jiān)持“安全第一、預(yù)防為主”的理念推進(jìn)安全生產(chǎn)工作，確保定期編制并落實(shí)相應(yīng)安全保障措施。還提到計(jì)劃的制定與實(shí)施涵蓋月度工作安排及大小修項(xiàng)目和技術(shù)改造等方面的內(nèi)容，要求重視設(shè)備檢修質(zhì)量及其驗(yàn)收。每日現(xiàn)場(chǎng)巡檢工作是重點(diǎn)，目的是監(jiān)測(cè)設(shè)備情況與生產(chǎn)文明狀態(tài)及時(shí)解決出現(xiàn)的問題。車間內(nèi)部經(jīng)濟(jì)管理強(qiáng)調(diào)成本節(jié)約、運(yùn)行分析、問題整改來提高經(jīng)濟(jì)效益，通過規(guī)章制度完善保障有序生產(chǎn)，技術(shù)培訓(xùn)和隊(duì)伍建設(shè)強(qiáng)化職工能力和素質(zhì)；組織各種會(huì)議討論解決方案并關(guān)注員工福利改善；跨部門協(xié)調(diào)工作中尊重職能部門指導(dǎo)共同完成功能目標(biāo)。責(zé)任追究方面列出了因各類失職造成后果將面對(duì)處罰甚至承擔(dān)法律責(zé)任的多種情形。

《汽機(jī)車間主任崗位安全生產(chǎn)責(zé)任制》適用于電力行業(yè)中負(fù)責(zé)汽輪機(jī)及相關(guān)機(jī)組維修保養(yǎng)的車間領(lǐng)導(dǎo)層或相似職能負(fù)責(zé)人參考。此文件為上述人員在規(guī)劃生產(chǎn)活動(dòng)、執(zhí)行安全標(biāo)準(zhǔn)、進(jìn)行人員管理和應(yīng)對(duì)突發(fā)狀況時(shí)提供了詳盡的指導(dǎo)原則，有助于建立嚴(yán)格有效的安全管理制度，確保生產(chǎn)車間的安全穩(wěn)定運(yùn)營(yíng)，同時(shí)對(duì)其他需要構(gòu)建嚴(yán)密安全責(zé)任體系的相關(guān)領(lǐng)域也具有借鑒意義。