《消防安全宣傳教育制度》講解了員工消防安全培訓的頻率、重要節(jié)點及特定人群的專業(yè)培訓要求，并明確了消防宣傳教育的預期效果。文件指出對員工進行消防安全培訓至少每半年一次，新入職者須通過包含此項技能在內的考核以獲得崗位工作資格。它特別強調11月9日當周設為“消防安全周”，此期間要組織豐富多樣的宣傳、教育活動以及演練任務，提升全員消防危機應對意識與能力。同時，每季度還針對保安和義務消防隊員安排專業(yè)業(yè)務培訓課程。另外，該制度對于企業(yè)內部包括消防安全責任人及管理人在內的多個關鍵角色提出更高層次的要求，這些人員不僅要參與常規(guī)性培訓，還需要接受專門化、系統性的消防安全學習并持證上崗，確保他們在防火、滅火方面擁有專業(yè)的知識和足夠的操作技能。最終目標是全體員工基本達成會報警、撲滅初期火災及安全疏散人員這三項必備能力。
《消防安全宣傳教育制度》適用于各類存在消防安全隱患的行業(yè)和領域，如商場、工廠、辦公大樓及其他人群密集場所的企業(yè)。其內容尤為適合那些具有易燃易爆危險品儲存需求或日常經營運作過程中存在較高風險的企業(yè)類型。通過對所有員工定期開展系統的消防技能培訓和安全教育，在遇到緊急事故時，可有效地減少生命財產損失，提高應急反應能力和整體安全管理水平。本文件提供的規(guī)范標準同樣適合政府部門和社會團體借鑒實施，幫助它們建立起更為完善的安全保障體系，增強社會面的安全感和穩(wěn)定性。
