職業(yè)衛(wèi)生專職管理人員職責.docx

《職業(yè)衛(wèi)生專職管理人員職責》講解了職業(yè)衛(wèi)生專職管理人員需嚴格執(zhí)行國家相關法律、法規(guī)如職業(yè)病防治法與工作場所職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督管理規(guī)定，結合本廠管理制度確保職業(yè)衛(wèi)生責任制落實，并組織編制相應的職業(yè)衛(wèi)生規(guī)章制度及安全操作規(guī)程。文檔指出這些人員應該設置專門部門并配足專業(yè)和兼職的衛(wèi)生管理人員來支持工作推進，同時保障職業(yè)衛(wèi)生管理和獎勵資金的到位。文件還強調(diào)每年召開四次職業(yè)衛(wèi)生工作會議來總結過去的工作狀況，研究處理重大衛(wèi)生問題和布置新的工作任務。在日常工作安排中要求貫徹“四同時”的原則，在計劃等環(huán)節(jié)一并考慮到職業(yè)衛(wèi)生工作。一旦發(fā)生事故，則該職責中明確由管理人員領導組織調(diào)查處理工作，對于嚴重事故則需要提供協(xié)助以完成調(diào)查。此外還必須向員工或代表大會通報職業(yè)衛(wèi)生狀況聽取意見并不斷改進管理現(xiàn)狀。

《職業(yè)衛(wèi)生專職管理人員職責》適用于制造業(yè)以及其他各類有明確工作場所存在職業(yè)危害因素的企業(yè)，特別是對可能接觸到有害化學物質(zhì)、高風險機械設施或其他危險環(huán)境的生產(chǎn)型企業(yè)具有重要指導意義。這類指南為從事此類工作的人員提供具體的行為準則，確保其所在單位內(nèi)部建立規(guī)范的職業(yè)衛(wèi)生健康管理體系，促進企業(yè)安全生產(chǎn)，保護從業(yè)人員的身體健康，提高整體管理水平。