《衛生人員健康管理制度》講解了為確保企業合法經營及藥品銷售安全，保障消費者獲取放心藥品和優質服務，依據藥品管理法等法律法規制定相關衛生規定的內容。制度明確了藥店負責人對營業場所與員工個人衛生的監督職責，并細分各崗位的衛生管理責任。強調了店鋪日常清潔的重要性，指出每天早晚各進行一次整體環境清理，避免污染物和污染源的存在；陳列貨物需做到無灰塵污損、擺放有序；保持店面的地面平整干凈、門窗密封且具備良好的通風性和防蟲鼠功能。在個人衛生方面，明確規定了員工工作著裝規范和個人護理習慣，例如穿著整潔并佩戴胸卡、經常洗澡理發以保持清潔，特別關注指甲與頭發整齊度等細節。此外，要求每年安排所有員工參加健康檢查，對于特殊職位如藥品驗收還需檢測視力色盲等具體體征，并且將體檢信息建立檔案妥善保管；患有傳染疾病或其他影響工作的病狀員工則應及時調離工作崗位，防止對藥品質量產生潛在危害。嚴格禁止代人體檢行為的發生。
《衛生人員健康管理制度》適用于藥店及其內部工作人員。無論是零售藥房或連鎖藥品銷售機構，在日常運營過程中都應當嚴格遵守該規章制度中的各項內容，以確保經營環境和產品質量的安全性，保障顧客購買藥物時的安全可靠。對于參與店鋪管理和運營的每一個個體，包括但不僅限于店長、銷售人員、物流配送員以及其他輔助工作人員而言，都需熟悉了解自身職責所在范圍內的衛生標準，共同維護整個行業的規范運作，保障每一位消費者的用藥權益。
