《(考核)安全生產責任制考核表(全套)》詳細列明了企業內部各個層級管理人員（如總經理、副總經理）在履行安全生產責任時的具體考評標準。該文件通過明確的量化評分方式，評估各級別管理人員對安全生產相關法律法規的學習傳達情況、公司安全生產管理體系及制度建立完善與否以及應急救援預案制定和演練的執行等多方面。例如，針對總經理的考核，涉及其是否確保國家有關法規得到及時且充分地貫徹；是否存在適應性的安全管理機構以加強安全領導；能否實現杜絕設備火災或泄漏重大事故等年度管理目標；安全投入計劃的制定及其落實狀態；緊急救援預案的編制與實戰實施的有效程度。另外，副總級別的責任考核涵蓋對公司中長期規劃與年度安全策略組織編制，安全生產會議頻率、質量及其應對大問題的能力判斷，還包括應急預案工作的引領和安全事故處理報告的速度及完整性。
《(考核)安全生產責任制考核表(全套)》適用于各類生產經營單位，特別是具備一定規模、結構復雜的大型企業集團。具體而言，這套文檔為不同級別的管理人員提供了詳細的職責指導和評價依據。對于希望構建完善的安全生產管理體系、提高全員安全責任意識和操作技能的企業至關重要。同時它也適合用作政府監管部門審查企業安全管理狀況、監督企業落實安全生產責任的重要工具。通過對高層管理者的工作成果和行為進行系統的評估打分，促進管理層更積極有效地參與到企業整體的安全管理流程中。
