《安全教育培訓和持證上崗制度》講解了為保障企業(yè)安全生產(chǎn)而設(shè)置的安全教育培訓流程以及相關(guān)的持證上崗制度。新入公司人員須經(jīng)歷三級安全教育：一級由集團公司層面組織，傳達宏觀政策與法規(guī)，并講解基本的安全知識和廠規(guī)廠紀；二級側(cè)重車間層面的生產(chǎn)特點、設(shè)備性能與安全制度教育；三級深入到班組，涵蓋崗位的具體安全要求與設(shè)備使用等實際操作性內(nèi)容。對于公司內(nèi)調(diào)動人員，需要重新接受相應(yīng)的層級安全教育并考試合格才能重新上崗。此外，進入企業(yè)的外來人員也需要接受基礎(chǔ)安全注意方面的引導。同時，文件強調(diào)對全體職工要開展持續(xù)性的安全思想與技術(shù)教育，采用多樣化的形式確保教育成效，并明確規(guī)定特定場景或事件如大修項目啟動前后，必須進行針對性的安全培訓活動。針對特種作業(yè)人員以及接觸危險化學品等特殊工種的工作人員，有嚴格的取證及復(fù)審規(guī)定。而且對安全管理高層人員也有明確的安全資格認證要求，在新工藝等投入使用前也要做好相關(guān)人員的專門教育培訓工作。當遇到嚴重事故發(fā)生時，需及時組織事故現(xiàn)場安全教育，以此總結(jié)經(jīng)驗教訓，提升安全管理水平。
《安全教育培訓和持證上崗制度》適用于各類型工業(yè)制造行業(yè)及其相關(guān)聯(lián)的生產(chǎn)企業(yè)，特別是那些涉及到高危工藝或復(fù)雜機械設(shè)備運作的企業(yè)。這一制度也適用于所有參與企業(yè)生產(chǎn)和運營的新老員工、臨時調(diào)動員工、外來參觀或進修人員，還包括從事特種作業(yè)和技術(shù)管理層在內(nèi)的所有可能對企業(yè)安全造成影響或者需要接受安全意識和技術(shù)提升的群體。這些人群都需依照此制度規(guī)定進行系統(tǒng)的學習并達到規(guī)定的準入標準才能正式參與工作，從而有效防止因人為因素造成的安全隱患。
