《技能培訓之危險源辨識及評估》講解了管控目的、范圍、對象以及具體的內容。在目的方面，通過對職業健康安全危害的辨識和危險程度評價以確定重大危險源，實現對其有效管理控制，保障員工和外部人員的職業健康安全。在管控范圍上涵蓋公司內所有管轄區域中的有害因素、設備設施等要素。對于管控對象，文件明確了辨識方法如經驗對照與安全工程分析（包括作業條件危險性分析、安全檢查表等形式），依據國家標準GB18218進行重大危險源辨識，并強調要考慮公司相關方以及周邊單位或村莊存在的潛在風險。此外還設定了每年至少重新識別一次的基本原則，在出現諸如改擴建車間、引進新設備或標準更新等特殊狀況時需即刻再次辨識危險源。至于管控措施部分則闡述從源頭上優先消除威脅、其次減小影響最后依賴個人保護措施為底線的分層策略，確保每一項被識別出來的危險都能夠擁有具體的管控手段，同時持續追蹤這些措施是否奏效，并指派責任人確保責任落實到位，重大危險源要備案并配套專門措施予以嚴格控制。
《技能培訓之危險源辨識及評估》適用于各類存在職業健康安全隱患的企業生產環境中，尤其是在制造業、建筑業以及其他可能遭遇高危場景的行業中發揮重要作用。無論是大型企業還是中小型企業都可通過此技能的學習，加強對內部工作環境的安全把控。這有助于提升企業在面對突發事故前能夠及時響應的能力，確保員工在工作中的人身安全，減少因意外造成的企業經濟損失和法律責任。
