《生活小區水電維修工管理制度》講解了XX小區水電維修工作的具體管理規定。該制度強調了24小時值班制，確保緊急維修事宜能夠得到及時處理，并明確指出無故脫崗將扣除當天工資。對于報修內容，要求認真記錄并及時上報或修理，出現問題將按情節輕重扣除當月績效工資20—100元。日常維護項目如污水泵、自來水泵等實行包干負責制，未按時執行或登記將扣除50元，造成嚴重后果的扣除當月績效工資。室內維修遵循義務幫助原則，不復雜項目免費更換，復雜工作不予受理，亂收費將扣除雙倍工資，一年內超過5次亂收費者將被開除。維修工需按每天工作安排更換單元門前設施，樓道內燈泡必須在報修當日修理，推諉未完成任務將扣除50元。所有報修情況要求當日處理，未達要求將扣除50元。
《生活小區水電維修工管理制度》適用于生活小區內的水電維修工及其管理人員，特別適用于那些需要確保小區內水電設施正常運行和維護的物業管理公司和相關工作人員。該制度旨在規范維修工的行為，提高服務質量和效率，確保住戶的正常生活不受影響。
