《隱患排查獎懲制度》講解了為確保隱患排查制度的全面落實，防止各類事故的發生，依據《安全生產事故隱患排查治理暫行規定》制定的相關獎懲措施。該制度詳細規定了獎勵和處罰的具體情形。獎勵方面，對于在隱患排查中積極排除事故隱患、避免事故發生，以及對安全生產提出合理化建議并取得顯著效果的人員，給予50-200元的獎勵；對于在隱患排查期間為搶救公司財產和處理事故中表現突出的有功人員，根據貢獻大小，給予50-500元的獎勵；對于在隱患排查中表現突出并受到上級有關部門表彰的人員，給予一次性獎勵1000元。處罰方面，嚴格要求執行《安全生產事故隱患排查治理暫行規定》及有關安全生產法律、法規和責任制，對違反規定的人員給予50-200元的處罰；對在隱患排查期間的一般性違章行為，按公司有關制度處罰；對在生產區發現吸煙者及不按規定動火者，按公司有關制度給予考核；對嚴重違章行為，按公司有關規定加倍處罰；對明知故犯、多次教育仍然違章者，責令作深刻檢查，重新接受安全教育，合格后方能上崗；對于未認真排查事故隱患而造成事故的直接責任者，根據經濟損失大小按經濟責任制進行考核處罰，造成嚴重后果的，由司法機關處理，事故的其他責任者和責任部門按《河北省安全生產條例》以及公司的相關制度進行處理。
《隱患排查獎懲制度》適用于各類企業的安全生產管理人員、一線員工、安全監察人員以及所有參與隱患排查工作的相關人員。該制度旨在通過明確的獎懲機制，激勵員工積極參與隱患排查，提高企業的安全生產水平，減少事故發生的概率，保障企業和員工的生命財產安全。
