《調度員值班制度》講解了調度值班在煤礦安全生產中的核心地位，明確其作為24小時不間斷指揮中樞的角色。值班調度員的職責不僅限于嚴格執行生產作業計劃、各類規程及領導指示來指揮生產活動與解決各部門間出現的問題。該制度進一步闡述，調度指揮中心需承擔組織、指揮、監督和控制的職能，確保值班人員對企業的各項業務和生產環節有著深刻的認識和熟悉程度，并具備一定的組織協調能力和應急處理能力。文件強調，了解生產系統的運作基本情況對于迅速響應事故以及按照規定匯報處理至關重要。同時，該制度還要求按照既定作業計劃合理規劃班次，保持生產環節順暢，并且準確無誤地傳達領導指示及信息反饋，保證工作指令的精確執行與記錄完整。此外，《調度員值班制度》提到，在接收基層單位的信息時要做到核實無誤再處置，保障信息暢通。文中也提及文明上崗的具體行為規范以提高整體工作效率和質量，以及交接班流程的重要規定，這些共同為煤礦生產的高效、安全運轉提供有力支撐。
《調度員值班制度》適用于煤炭行業，特別是煤礦企業中的生產和安全保障崗位。該制度指導的是礦井調度室內的調度員群體，在他們的日常工作中，需要遵循24小時連續值守機制以保證礦井生產安全與正常運行。它不僅是基層員工進行信息上傳下達、協助解決問題的行為準則，也是管理層落實決策部署、實現階段性發展目標的工作依據。通過對該制度的理解和執行，可以提高整個企業應對突發狀況的能力和效率，進而確保煤礦生產的穩定性。
