《部門主管安全生產責任制》講解了部門主管在安全生產管理中的主要職責。部門主管作為本部門安全生產的第一責任人，需要全面負責本部門的安全生產工作。該文件強調了部門主管必須認真學習和貫徹國家及地方的安全生產法律法規，組織職工學習和執行企業的安全生產責任制、規章制度和操作規程。在日常管理中，部門主管需將安全生產工作融入生產計劃、布置、檢查、總結和評比的各個環節，確保安全生產的經常化、制度化、具體化和標準化。每月至少檢查和分析一次安全生產工作，對存在的問題采取具體措施，必要時上報上級領導。定期對職工進行安全教育、培訓和考核，特別是對新職工、復工人員和轉崗人員進行車間級教育。監督職工正確使用個人勞動防護用品，編制和實施本部門的安全技術措施計劃，做好女工和未成年工的特殊勞動保護工作。嚴禁違章指揮和強令冒險作業，發生職工因工傷亡時，保護現場并及時上報，協助查明原因，防止事故再次發生。對在安全生產方面有貢獻或負有責任的人員提出獎懲意見。
《部門主管安全生產責任制》適用于各類企業的部門主管，尤其是制造業、化工、建筑等行業中的生產管理部門。這些行業的生產過程中存在較高的安全風險，因此部門主管需要嚴格按照責任制的要求，確保本部門的安全生產管理工作得到有效落實，保障職工的生命安全和身體健康。
