《新聘員工安全教育制度》講解了新聘員工（包括臨時(shí)工）在入職前必須接受的三級(jí)安全教育及其具體內(nèi)容。一級(jí)安全教育由安全技術(shù)部負(fù)責(zé)，涵蓋國家安全生產(chǎn)政策、企業(yè)規(guī)章制度、生產(chǎn)概況、危險(xiǎn)源及事故防范、勞動(dòng)安全衛(wèi)生常識(shí)和消防知識(shí)等內(nèi)容。二級(jí)安全教育由用人部門實(shí)施，涉及部門安全管理規(guī)定、危險(xiǎn)點(diǎn)分布、事故預(yù)防與應(yīng)急措施及典型事故案例。三級(jí)安全教育由用人班組開展，包括班組概況、設(shè)備安全、事故預(yù)防、崗位操作規(guī)程、勞保用品使用及緊急情況處理。此外，特殊工種和技術(shù)工種的安全復(fù)審教育每兩年進(jìn)行一次，新設(shè)備新工藝、經(jīng)常性安全教育以及外來施工隊(duì)入場安全教育均由安全技術(shù)部負(fù)責(zé)安排。
《新聘員工安全教育制度》適用于所有新入職的員工，包括正式員工和臨時(shí)工。該制度特別強(qiáng)調(diào)了企業(yè)在不同層級(jí)上對(duì)員工進(jìn)行系統(tǒng)化、全面化的安全教育培訓(xùn)，確保每位員工都能充分了解并掌握必要的安全知識(shí)和技能，從而有效預(yù)防事故發(fā)生，保障生產(chǎn)安全。該制度同樣適用于企業(yè)的各個(gè)部門和崗位，確保所有員工都能夠在各自的工作環(huán)境中遵循安全規(guī)范，提高整體安全生產(chǎn)水平。
