《安全事故隱患報告（舉報）獎勵制度》講解了無錫市世達(dá)建設(shè)有限公司為加強(qiáng)企業(yè)安全管理、消除事故隱患而制定的一系列措施。該制度旨在通過經(jīng)濟(jì)獎勵和社會表彰的方式，激勵企業(yè)職工和社會公眾積極參與事故隱患的報告和舉報工作，以達(dá)到群防群治的效果。具體而言，對于報告和舉報一般事故隱患的個人，公司將給予 50-100 元的經(jīng)濟(jì)獎勵；而對于報告和舉報重大事故隱患的個人，獎勵金額則為 100-300 元。此外，企業(yè)職工若能及時報告事故隱患，不僅會獲得經(jīng)濟(jì)獎勵，還將在全公司范圍內(nèi)進(jìn)行通報表彰。對于社會公眾中的有功人員，如果其報告和舉報有效避免了企業(yè)的重大事故，公司將通過新聞媒體對其進(jìn)行表彰。
《安全事故隱患報告（舉報）獎勵制度》適用于無錫市世達(dá)建設(shè)有限公司及其全體員工，同時也面向社會公眾。該制度特別強(qiáng)調(diào)了對報告和舉報事故隱患的個人給予經(jīng)濟(jì)獎勵和社會表彰，旨在激發(fā)企業(yè)內(nèi)外部人員的積極性，共同維護(hù)企業(yè)安全環(huán)境，預(yù)防和減少各類安全事故的發(fā)生。
