《工程技術安全股管理制度》講解了工程技術安全股在考勤管理、請假制度、工作紀律管理、工作職責、獎罰辦法以及考勤及考核辦法等方面的詳細規定。考勤管理部分明確了工程施工和非工程施工時的上下班要求及遲到、早退、曠工的具體處罰措施。請假制度部分規定了不同天數的請假審批流程及病假、事假的處理方式。工作紀律管理部分強調了上班期間的行為規范，包括禁止擅離職守、保持良好辦公秩序、不參與與工作無關的活動等。工作職責部分列出了工程技術安全股的主要職責，包括承攬建設工程、現場技術安全管理、造價管理控制、施工隊伍配合管理、工程資料整理及技術安全培訓等。獎罰辦法部分明確了因個人原因造成的經濟損失及工作不認真的具體處罰措施。考勤及考核辦法部分說明了考勤記錄和工作考核的流程及依據。
《工程技術安全股管理制度》適用于工程技術安全股的所有工作人員，特別是需要參與工程建設管理和現場技術安全管理的人員。該制度為這些人員提供了明確的行為準則和工作要求，有助于提高工作效率和確保工程項目的順利進行。同時，該制度也適用于公司管理層，作為監督和管理工程技術安全股人員的重要依據。
