“3+3”管理模式 建設(shè)本質(zhì)安全型礦井.docx

《3+3管理模式 建設(shè)本質(zhì)安全型礦井》講解了煤礦企業(yè)如何通過“3+3”管理模式提升安全管理水平，努力建設(shè)本質(zhì)安全型礦井。該模式強調(diào)以人為本的安全管理方略，具體內(nèi)容包括塑造想安全、會安全、能安全的本質(zhì)安全人，打造崗位無隱患、操作無失誤、管理無缺陷的本質(zhì)安全崗，以及建設(shè)管理市場化、裝備現(xiàn)代化、教育制度化的本質(zhì)安全工種。想安全包括自我提醒、自主保安、自覺遵章；會安全包括懂規(guī)程、有技能、會操作；能安全則涉及創(chuàng)造、改善和保障安全環(huán)境。崗位無隱患通過超前預(yù)想、預(yù)警、預(yù)防，及時消除隱患；操作無失誤要求嚴(yán)格執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)化操作；管理無缺陷則需要嚴(yán)格的檢查和管理。管理市場化通過經(jīng)濟(jì)杠桿增強安全責(zé)任；裝備現(xiàn)代化通過設(shè)備更新和新技術(shù)應(yīng)用提高安全性；教育制度化通過多種培訓(xùn)方式增強職工的安全意識和能力。

《3+3管理模式 建設(shè)本質(zhì)安全型礦井》適用于煤礦企業(yè)的安全管理實踐，尤其是那些希望提升礦井安全管理水平、建設(shè)本質(zhì)安全型礦井的企業(yè)。該模式不僅為煤礦企業(yè)提供了一套系統(tǒng)的安全管理方法，還詳細(xì)闡述了如何通過具體的措施和方法實現(xiàn)安全管理目標(biāo)，對于煤礦企業(yè)的安全管理人員、一線工人及相關(guān)行業(yè)從業(yè)者具有重要的指導(dǎo)意義。