護(hù)路員考核管理辦法.docx

《護(hù)路員考核管理辦法》講解了為提升高速公路養(yǎng)護(hù)質(zhì)量與管理水平而制定的護(hù)路員考核管理制度。該辦法詳細(xì)規(guī)定了考核內(nèi)容，包括路面、路基、橋梁、沿線設(shè)施及考勤五個(gè)方面，并明確了每月中旬和月底的檢查時(shí)間安排。考核辦法采用扣分與工資掛鉤的方式，具體劃分為路面、路基、橋梁、沿線設(shè)施和考勤五項(xiàng)，每項(xiàng)都有明確的評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)和扣分規(guī)則。例如，路面無(wú)雜物、堆積物、積塵，每發(fā)現(xiàn)一處扣1分；考勤方面，無(wú)故缺勤一次扣1分。此外，連續(xù)兩個(gè)月保持最高分?jǐn)?shù)者將獲得100元獎(jiǎng)勵(lì)，連續(xù)三個(gè)月分?jǐn)?shù)最低者將被除名。年終對(duì)全年得分最多的護(hù)路員給予200元獎(jiǎng)勵(lì)。

《護(hù)路員考核管理辦法》適用于高速公路養(yǎng)護(hù)管理領(lǐng)域的護(hù)路員及其管理人員，旨在通過嚴(yán)格的考核制度，提高護(hù)路員的工作積極性和責(zé)任心，確保高速公路的養(yǎng)護(hù)質(zhì)量與管理水平達(dá)到規(guī)范化標(biāo)準(zhǔn)。該辦法特別適合于平頂山中亞路橋建設(shè)工程有限公司葉信養(yǎng)護(hù)一標(biāo)項(xiàng)目部的護(hù)路員，也可供其他類似項(xiàng)目參考使用。