《作業場所職業衛生管理的內容》講解了作業場所現場管理和職業健康管理的各項要求與措施，以確保從業人員的健康與安全。作業場所現場管理包含對企業法人職責、管理人員培訓及勞動者培訓的規定，并強調建立健全監測評價考核制度，以及對生產設備設施的嚴格管理。文件還特別指出對于高風險設備和物質的使用限制，以及采取必要的防護手段和應急處理機制，如警示標識設置、急性職業病危害預防、檢維修工作中的職業衛生措施等，防止職業病危害擴大或者事故發生。針對嚴重不符國家標準的工作環境，提出立即防護整改乃至停產的要求。此外，文中提到應確保作業職工在有毒有害環境中正確佩戴和使用個人防護裝備，并禁止使用未知性能物品的行為規定。
關于職業健康管理方面，《作業場所職業衛生管理的內容》描述了企業需履行的職業危害告知責任，包括簽訂勞動合同時的全面信息告知。員工被鼓勵參與監督維護自身健康的防護系統和用具；明確禁止因為行使正當的職業衛生權益而受到懲罰。用人單位需要建立定期體檢制度來保護特定群體免受潛在危害，包括上崗前和在崗期間的不同階段的醫學檢查、離職退休時的職業健康審查，還有為確診患職業病的員工安排調換崗位或治療等一系列人道關懷舉措。另外，檔案管理工作至關重要，要求妥善保存每一位員工的職業暴露情況、健康狀況等相關記錄以便長期追溯分析。
《作業場所職業衛生管理的內容》適用于所有可能存在職業病危害的企事業單位以及其他涉及工業生產的經營實體，尤其側重于有高毒、輻射性、強噪聲等特殊職業危險源的企業場景。這份指南面向的是負責單位安全生產和員工健康管理的主要領導、各級管理人員以及全體勞動者，幫助他們掌握相關法規政策、具體落實防護策略并形成自我約束機制，從而減少作業場所的職業病發生率，實現生產過程中人身安全的最大化保護目標。
