礦山救護隊資質認定管理規定(國家安監總局令[2015]第80號廢止)(國家安監總局令〔2005〕第2號).doc

《礦山救護隊資質認定管理規定》講解了礦山救護隊資質認定和管理的相關規定，旨在提高礦山救護隊的戰斗力，保障和促進礦山事故救援工作。該規定適用于煤礦和非煤礦礦山（石油、天然氣開采除外）的礦山救護隊。根據規定，礦山救護隊必須進行資質認定并取得資質證書，資質分為一級、二級、三級、四級，依據救護隊的編制、人員構成與素質、技術裝備、訓練與培訓設施和救援業績等條件劃分。國家安全生產監督管理總局負責一級、二級礦山救護隊的資質認定管理工作，省、自治區、直轄市安全生產監督管理部門和省級煤礦安全監察機構負責三級、四級礦山救護隊的資質認定管理工作。申請單位需向資質認定機關提交相關材料，包括資質認定申請書、組織機構及隊伍情況、規章制度目錄清單、救護隊負責人培訓考核合格證明材料等。資質認定機關應在收到申請材料后的30個工作日內作出頒發或不予頒發資質證書的決定。礦山救護隊在資質證書有效期內符合條件的，可以申請資質晉級。資質證書的有效期為3年，有效期滿需要延期的，應提前60日向原資質認定機關提出延期申請。

《礦山救護隊資質認定管理規定》適用于煤礦和非煤礦礦山（石油、天然氣開采除外）的礦山救護隊，以及這些救護隊的主管部門或所在企事業單位。該規定特別適用于需要進行資質認定和管理的礦山救護隊，包括資質申請、審核、頒發、晉級和延期等各個環節。通過該規定，相關部門可以更好地規范和管理礦山救護隊，確保其具備必要的救援能力和技術水平，從而提高礦山事故救援工作的效率和安全性。