安全管理目標考核規定.docx

《安全管理目標考核規定》講解了根據建設部建標199979號文件關于發布行業建筑施工安全檢查標準的通知的相關規定，為實現公司及施工項目制定的安全管理目標而制定的考核規定。該規定明確指出，施工項目經理作為項目安全生產的第一責任人，需對項目安全生產負全責，并要求各施工項目必須制定以項目經理為主的安全責任目標。同時，各施工項目經理必須按照安全保證體系設置崗位，并配備專職或兼職人員上崗，重要崗位不得兼職。施工項目的各個工作崗位必須履行自己的安全管理職責，確保目標實現。工程處必須每個季度進行一次責任考核，對無重大傷亡事故和事故頻率為零、安全達標和文明施工達到優良目標的工地，應做好考核記錄，年終進行獎勵。公司例行考核同樣按此規定執行。對于施工項目每年考核傷亡控制指標、安全達標、文明施工目標不達標的，公司將在年終進行處罰。

《安全管理目標考核規定》適用于建筑施工行業的所有工程項目，特別是項目經理和各級管理人員。該規定旨在通過明確的責任劃分和定期考核，提升施工現場的安全管理水平，減少安全事故的發生，保障員工的生命安全和健康，促進企業的可持續發展。