煤礦安健環體系建設.docx

《煤礦安健環體系建設》講解了煤礦企業在構建安全、健康、環境管理體系中的具體實踐和理論基礎。文章指出，隨著ISO9001、ISO14001等國際標準及職業健康安全規范的頒布，企業認識到建立統一規范的管理體系對推動企業管理活動規范化及其持續改進的重要性。中電投通過引入基于行為理論的行為干預系統（BIS）及ICEOUT行為干預，旨在實現人員行為變化，以風險控制為目的，建立綜合性的管理體系。該體系包括職業安全健康管理體系（OHSMS）、“安全五星”管理體系、HSE管理體系等，不僅提升了企業的管理層次，還帶來了經濟效益和社會效益。新管理理念與企業歷史管理經驗的融合需要一個過程，確保新體系的成功實施需做到三點：一、充分認識安全、健康、環境管理體系的意義；二、明確并理解標準的特點和內涵；三、加強標準的學習和理解，尤其是2000版質量管理體系提出的八項質量管理原則，以及環境和職業健康安全管理體系的具體要求。這些標準雖然相對獨立，但具有較強的互融性，能夠幫助企業提高產品質量、改進生產過程、增強環保意識、落實危險源控制，從而推進科學安全管理，提升企業信譽和形象。

《煤礦安健環體系建設》適用于各類煤礦企業，尤其是那些希望在安全管理方面達到國際標準的企業。該文檔特別適合從事煤礦開采、加工制造和服務行業的管理層和技術人員閱讀。通過對質量、環境和職業健康安全管理體系的深入解析，幫助企業管理層理解如何將這些國際標準融入日常運營中，提升整體管理水平。同時，文檔也為一線員工提供了了解和參與企業安全管理的機會，促進全員參與，共同提高企業的安全和環保水平。此外，對于正在或計劃實施ISO9001、ISO14001、OHSAS18001等國際標準認證的企業，該文檔提供了寶貴的指導和參考。