煤礦管理人員下井與帶班制度.docx

《煤礦管理人員下井與帶班制度》講解了為加強煤礦安全基礎(chǔ)工作，充分發(fā)揮各級管理人員在安全生產(chǎn)中的關(guān)鍵作用而制定的相關(guān)規(guī)定。該制度依據(jù)國家法律法規(guī)，明確了煤礦領(lǐng)導及管理人員的下井次數(shù)要求、職責和具體任務(wù)。制度強調(diào)每班必須有領(lǐng)導帶班下井，并與工人同時下井升井，確保對重點部位、關(guān)鍵環(huán)節(jié)進行檢查巡視，及時發(fā)現(xiàn)并處理事故隱患，制止違章行為，保障職工生命安全。此外，還建立了詳細的記錄和檔案管理制度，包括填寫干部下井信息表、建立記錄臺帳、公示帶班下井情況等，以確保制度落實到位。對于未按規(guī)定帶班下井的情況，賦予從業(yè)人員拒絕下井作業(yè)的權(quán)利，保護其合法權(quán)益不受侵害。

《煤礦管理人員下井與帶班制度》適用于集團公司、機關(guān)各煤炭產(chǎn)業(yè)部室、各二級涉煤公司以及各煤礦。這些單位需嚴格遵守制度中關(guān)于管理人員下井次數(shù)的規(guī)定，特別是涉及煤炭生產(chǎn)的各級管理人員，如董事長、礦長、總經(jīng)理等，他們須按要求取得相應(yīng)資格證書并履行下井職責。此制度不僅適用于日常生產(chǎn)管理，還涵蓋了基建礦井的建設(shè)和施工單位，確保所有涉煤企業(yè)在安全管理上都能遵循統(tǒng)一標準，提高整體安全生產(chǎn)水平。