井口打卡室管理員安全生產崗位責任制.docx

《井口打卡室管理員安全生產崗位責任制》講解了井口打卡室管理員在信息主任領導下負責人員上下井打卡管理工作的職責。該文件描述了管理員需設置考勤規則、班次、倒班方案，并依據員工調動及出勤情況及時調整考勤資料，強調除管理員外任何人員無權修改考勤資料和數據。文檔明確了管理員要嚴格做好上下井人員的考勤工作，禁止不戴自救器、礦燈或不穿工作服等違章打卡行為。文件闡述了管理員對于考勤機及其感應卡的管理工作責任，如發現人為損壞設備的情況需要嚴格制止并上報公司處理。文中還提到對于違章考勤人員及單位領導將進行罰款處理，由井口考勤室統一匯總，取消當日出勤并給予通報。此外，《井口打卡室管理員安全生產崗位責任制》規定管理員每月需向董事長、總經理及人力資源部上報考核情況。

《井口打卡室管理員安全生產崗位責任制》適用于煤礦或其他具有類似井下作業環境的企業。這些企業中存在上下井打卡需求以及相應嚴格的考勤管理制度。此責任制主要針對井口打卡室的管理員，確保其明確自身工作范圍內的安全職責，以保障井下作業人員的安全管理和考勤準確性。這有助于規范企業的安全生產流程，提高安全管理效率，特別適用于那些對人員進出井有嚴格管控要求的行業。