
公司安全積分考核總表.doc
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- 關 鍵 詞:
- 積分考核
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《公司安全積分考核總表》講解了各科(室)隊(廠)針對安全管理實行的具體評分規則及細則。文件描述了在各類安全指標和安全責任落實中的具體評價內容與標準,明確了各部門需嚴格遵守的相關安全生產規章制度并詳細列明了在各項指標上的評分細節和相應懲罰措施。該表以重傷以上、重大非傷亡事故為例進行了一票否決制的闡述;對輕傷及以下非傷亡事故設定了詳盡且不同層次的扣分依據。關于安全責任落實與安全風險預控板塊則深入細化至員工的安全培訓和對公司會議、文件的執行等實際工作方面,規定參培率達到100%,強調部門間信息傳遞以及會議精神的有效傳達給一線人員的重要性。文件中提及違規行為處理如辦公室區域內違規抽煙或亂接電源插座等,亦制定了詳細的分值扣罰措施來規范辦公區的行為習慣,還涉及到安全值班制度、應急演練等活動,明確要求部門內要組織定期檢查整改業務領域內的安全問題并及時反饋整改狀態,并指出業務管理部門需要負責對業務對接單位進行安全提醒與管理監督。
《公司安全積分考核總表》適用于礦業行業或其他類似高風險生產行業的企事業單位中各級部門的安全管理工作考核評估。這些部門需有系統性的安全管理機制,在日常工作運營過程中存在多種安全隱患并且需要通過嚴格的內部審核和評估來預防事故,提升企業的安全管理水平。對于企業內的各科、室、隊、廠等分支機構來講,《公司安全積分考核總表》不僅為其提供了清晰明確的安全目標指引,同時也能作為績效考核的一部分用于激勵全體員工共同參與安全生產管理工作的積極性。
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